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著者
李小平
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(英)
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1.
领导风格对组织人才集聚力的影响性研究:以组织气氛为中介变量:using organizational climate as the intervening variable
订购中
著者:
金志峰
出版社:
中国人事出版社
出版日期: 2014
文献类型:
图书 , 索书号:
C933.2/8421/2014
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2.
趋向老龄化的劳动力:期待与愿景:promises and prospects
已借5次.
订购中
著者:
泰勒
出版社:
社会科学文献出版社
出版日期: 2011
文献类型:
图书 , 索书号:
C913.6/540/2011
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3.
劳动市场与社会福利
已借2次.
订购中
著者:
刘继同
冯喜良
出版社:
中国劳动社会保障出版社
出版日期: 2007
文献类型:
图书 , 索书号:
F241.2/027/2007
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4.
珠江三角洲人口迁移与劳动市场
已借5次.
订购中
著者:
李玲
出版社:
科学出版社
出版日期: 2005
文献类型:
图书 , 索书号:
C922.2/410/2005
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5.
人力经济学:兼论经济全球化与中国人才战略
已借1次.
订购中
著者:
李继樊
罗仕聪
出版社:
中国经济出版社
出版日期: 2005
文献类型:
图书 , 索书号:
F249.21/424/2005
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6.
换个最Live的工作方式
已借2次.
订购中
著者:
P.S. 埃斯蒂斯
Patricia S. Estess
出版社:
中信出版社
出版日期: 2003
文献类型:
图书 , 索书号:
F245/444/2003
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7.
由单位所有到社会经营:人才体制的第三种选择
订购中
著者:
李小平
出版社:
山东人民出版社
出版日期: 2002
文献类型:
图书 , 索书号:
F249.212.3/491/2002
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8.
中国流动人口问题
订购中
著者:
蔡##
出版社:
河南人民出版社
出版日期: 2000.7
文献类型:
图书 , 索书号:
C924.24/460.2/2000
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9.
21世纪,谁主沉浮:中国企业家人才市场研究
订购中
著者:
李小平
陈宪
出版社:
上海教育出版社
出版日期: 2000.3
文献类型:
图书 , 索书号:
F249.21/491/2000
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著者简介
10.
高等教育与人才市场:理论探讨与实证分析
订购中
著者:
蓝劲松
出版社:
清华大学出版社
出版日期: 1999.8
文献类型:
图书 , 索书号:
F249.21/414/1999
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