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1.
人力资源动态诊断手册
已借1次.
订购中
著者:
佟天佑
出版社:
广东经济出版社
出版日期: 2004
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/2121/2004
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2.
工作分析
已借3次.
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著者:
付亚和
出版社:
复旦大学出版社
出版日期: 2004
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/2122.2/2004
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3.
人力资源实战管理模式:工作流程.范本实例.操作实务
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著者:
伍勇军
出版社:
广东经济出版社
出版日期: 2004
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/2131/V1/2004
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4.
企业薪酬与绩效管理体系设计
已借11次.
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著者:
奚玉芹
金永红
出版社:
机械工业出版社
出版日期: 2004
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/214/2004
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5.
任职资格与职业化
已借3次.
订购中
著者:
饶征
彭青峰
彭剑茹
出版社:
中国人民大学出版社
出版日期: 2004
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/2202.3/2004
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6.
如何评估下属
已借1次.
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著者:
魏爱新
出版社:
北京大学出版社
出版日期: 2004
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/2205/2004
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7.
这样的员工辞职吗?:职场晋升中的彼德原理应用
已借3次.
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著者:
L. 彼德
Laurence Peter
出版社:
中国海关出版社
出版日期: 2004
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/2206/2004
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8.
梯子定律:左右企业与个人发展的永恒法则
已借4次.
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著者:
劳伦斯 彼得
出版社:
民主与建设出版社
出版日期: 2004
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/2206.2/2004
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9.
人员素质测评
已借1次.
订购中
著者:
王益明
出版社:
山东人民出版社
出版日期: 2004
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/186/2004
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10.
聘用最佳员工
已借2次.
订购中
著者:
B. 亚当姆斯
Bob Adams
P. 维如基
Peter Veruki
出版社:
上海人民出版社
出版日期: 2004
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/1941.2/2004
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